용역사업 사후정산 방법 시시비비가

조직내 갈등으로 번지고 있어 참으로 안타깝습니다

분명 잘잘못은 있겠지만  과연 일이 이렇게 확산될 만큼 큰 사안이었는지...

직원간 고소 고발로 서로에게 씻을수 없는 상처를 주고 공직기간동안 얼굴을 붉히며 살아 가야하는

현실이 비단 당사자들만의 문제는 아닐 것입니다.

조직내 갈등이 커지고 있음에도 누구하나 조정 역할을 못하고 있는 우리조직이 과연 건강한 조직인가요

군민들에게는 또 어떤 모습으로 비춰질까요