Re: 고무줄 인사
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작성자 관리자 작성일22-08-25 20:27 조회3,699회 댓글6건관련링크
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원글은 아래와 같으나 댓글에 비방비난들이 있어 블라인드처리 합니다.
>
>
> 6급 무보직 많다고
> 승진인사 줄였다던데. . .
> 도대체 이해가 안가네요.
> 기준도 없이, 해주어야 하는 직원 있을때 언제는 하고
> 다음번엔 쉬어가고?
> 정말 맥이 빠집니다.
> 이번에는 대상되겠지 하고 일하는데.
> 일할맛이 안나요.
> 기준 좀 명확히 세워주세요.
>
>
>
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> 6급 무보직 많다고
> 승진인사 줄였다던데. . .
> 도대체 이해가 안가네요.
> 기준도 없이, 해주어야 하는 직원 있을때 언제는 하고
> 다음번엔 쉬어가고?
> 정말 맥이 빠집니다.
> 이번에는 대상되겠지 하고 일하는데.
> 일할맛이 안나요.
> 기준 좀 명확히 세워주세요.
>
>
댓글목록
풍문으로 들었소님의 댓글
풍문으로 들었소 작성일
그건 아닐 것 같은데
그게 가능한 일인가요
본인들도 대상자인데
오히려 자리 늘려서 승진하는게 더 상식적인데
ㅎ
악녀님의 댓글
악녀 작성일
기준?
바랄걸 바라세요.
이번에는 뭔 핑계로?
궁금하네요
이미 우리군 요직? 중요라인들은
틀렸어요..
몇년간 다들 봤잖아요?!!
또 너구나님의 댓글
또 너구나
작성일
또 시작했군
ㅋ
6급 승진시켜 줘 버리세요
너구리님의 댓글
너구리
작성일
또 시작했군
ㅋ
댓글 부대들..
내로남불님의 댓글
내로남불
작성일
내가 하면 열띤 토론이고
남이 하면 댓글부대지
ㅋ
ㅋㅋ
건진법사님의 댓글
건진법사
작성일
그만들 하시오
직원들이 판단할 터이니.
토론도 맞고
댓글도 맞고
지겨봅시다.
대통령 하시는 일을..
지지율 생각해서라도
조금은 정상이 되길 기대합시다..